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"Ein zufriedener Kunde ist eine gute Werbung." |
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Führungsrealitätsspiel FLY AG® - Referenzen
Auf dieser Seite möchten wir Ihnen einige Rückmeldungen präsentieren um die Wirkungsweise des Führungsrealitätsspiels FLY AG® zu verdeutlichen. Wir haben für Sie Statements folgender Firmen und Institutionen ausgesucht:
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Das Spektrum der Branchen / Firmengrößen unserer Kunden, die uns ihr Vertrauen geschenkt haben, beginnt bei Einzelpersonen und führt über kleinere Betriebe und über mittelständische Unternehmen bis hin zu Großkonzernen.
Referenzen von zufriedenen Kunden, die aktuell auf unsere Beratungs-, Trainings- und Entwicklungs-
arbeit gesetzt haben, nennen wir Ihnen gerne auf Wunsch. Nehmen Sie bitte mit uns Kontakt auf.
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| "Der erste Eindruck entscheidet, der letzte bleibt." |
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Dohle Handelsgruppe, Siegburg
Sehr geehrter Herr Thüner, sehr geehrter Herr Biesen,
seit Ihrer ersten Seminardurchführung "Fly AG" für unser Unternehmen sind mittlerweile eineinhalb Jahre vergangen.
In dieser Zeit haben alle unsere Marktleiter und Regionalleiter an diesem Seminar teilgenommen, das ihnen die Möglichkeit bietet, eigenes Führungsverhalten zu erleben, die Auswirkungen hierzu direkt zu spüren und hieraus persönliche Erfahrungen zu ziehen.
Das Feedback der Teilnehmer ist immer geprägt von großer Begeisterung. Daneben spielt eine weit größere Rolle, dass unsere Führungskräfte selbstkritisch, nachdenklich und lösungsorientiert in ihre Arbeitswelt zurückkehren.
"Fly AG" hat sich in unserem Unternehmen als fester Seminarbaustein integriert, der uns unterstützt, die Führungsfähigkeit unserer Führungskräfte zu steigern. Spitzenführungskräfte bilden für uns den Garant für Erfolg im betrieblichen Handeln.
Vielen Dank für die sehr gute Zusammenarbeit. Wir freuen uns in Ihnen einen guten Partner gefunden zu haben.
Mit freundlichen Grüßen
Dohle Handelsgruppe
Service GmbH & Co. KG
Barbara Ballard
Leiterin Personalentwicklung
IZB SOFT GmbH & Co. KG
Lieber Herr Biesen, lieber Herr Thüner,
Ich möchte mich ganz herzlich bei Ihnen Beiden bedanken, Sie haben uns sehr angenehm und gleichermaßen sehr professionell begleitet. Für Sie noch Auszüge aus zwei Feedbacks der Kollegen:
"Bitte übermitteln Sie den Dozenten nochmals mein ganz großes Kompliment. Habe mich eigentlich noch nie so gut angeleitet und moderiert gefühlt."
"Die Trainer, Herr Thüner und Herr Biesen waren exzellente Begleiter, die ihr Handwerk wirklich gut verstehen, Kompliment !!"
Ich wünsche Ihnen alles Gute und würde mich freuen, wenn wir wieder einmal Gelegenheit zur Zusammenarbeit hätten.
Herzliche Grüße
Carola Zimmermann-Weber
KC-Leiterin Personalentwicklung
IZB SOFT GmbH & Co. KG
Lödige Process Technology
Sehr geehrter Herr Biesen,
im Rahmen der Einführung unserer Leitsätze zur Führung und Zusammenarbeit im Unternehmen Gebr. Lödige Maschinenbau GmbH, haben Sie uns mit Ihrem Training der "FLY AG - Leadership" sehr wirkungsvoll unterstützt.
In vorangegangenen Workshops haben wir unsere Führungsleitsätze entwickelt und unseren Anspruch an Führung und Zusammenarbeit in unserem Unternehmen dokumentiert. Das anschließende Training gab allen Bereichsleitern, die Zielgruppe dieses Trainings waren, die Möglichkeit, den eigenen Anspruch an die Wirklichkeit der Führung permanent zu reflektieren und zu verbessern.
Mit Hilfe der entwickelten Führungsleitlinien und der Reflexion des eigenen Führungsverhaltens setzten wir unsere Führungsinstrumente zielgerichtet im Unternehmen ein. Das positive Ergebnis hat sich auch in einer darauf folgenden Mitarbeiterbefragung bestätigt.
Vielen Dank für die sehr gute und angenehme Zusammenarbeit. Wir werden Ihre Unterstützung sicherlich weiterhin in Anspruch nehmen.
Geschäftsleitung
Dr. Frank Sandfort
Lödige Process Technology - FLY AG Project ®
Optimierung unserer Prozessorganisation mit Unterstützung des Trainings: FLY AG Project ®
Sehr geehrter Herr Biesen,
im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung unserer Projektarbeit im Unternehmen Gebr. Lödige Maschinenbau GmbH, haben Sie uns mit Ihrem Training der FLY AG Project ® sehr wirkungsvoll unterstützt.
Das Realitätsspiel der FLY AG Project ® hat uns - und insbesondere die beteiligten Projektleiter - in die Lage versetzt, Stärken und Entwicklungspotentiale unserer Projektarbeit zu erkennen, zu reflektieren und Ansätze zur Optimierung zu finden.
Das Training eignet sich sehr gut für eine fundierte Analyse der eigenen Projektarbeit und macht die Komplexität der Kommunikationsprozesse deutlich.
Die sehr gute Transferarbeit nach dem Training hat uns in die Lage versetzt, eigene Verbesserungsprojekte auf den Weg zu bringen und zu bearbeiten.
Wir danken Ihnen für Ihre starke Einsatzbereitschaft.
Mit freundlichen Grüßen
Geschäftsleitung
Dr. Frank Sandfort
Schwab Versand GmbH
Herzlichen Dank!
Es gibt viel zum Nachdenken, Überdenken, Reflektieren und Umsetzen.
Absolut gehalt- und wertvoll. Habe für mich und mein Verhalten in der Abteilung Fragen und Kritikpunkte aufgetan, für die ich vorher verschlossen war.
Überdenken der Entscheidungen und Verhaltensweisen wird immer wieder angeregt.
Sehr gut war, dass es seitens des Moderators keine Wertung der Situationen gab.
Als "Spiegel" bzgl. der Wirkung der eigenen Person absolut Klasse.
Hilfreiche Denkanstöße; Abschlussreflexion in Kleingruppen am Schluss sehr intensiv. Ohne Einschränkung empfehlenswert!
War super! Ich fand es toll, wie die einzelnen Themen immer wieder auf den Punkt gebracht wurden. Es sollten alle Führungskräfte teilnehmen!
Die Fachkompetenz des Referenten, seine Vorgehensweise innerhalb der Interventionen und Reflexionen ist optimal. Die Aktivierung zur Mitarbeit hat mich überzeugt. Es bleiben keine Fragen unbeantwortet.
Der Praxisbezug und der Nutzen für den Arbeitsplatz ist erstaunlich hoch. Wir können das Seminar uneingeschränkt weiter empfehlen.
Herzliche Grüße
Ilona Flittner
Leiterin Personalentwicklung
Schwab Versand GmbH
Sparda-Bank Berlin e.G.
Sehr geehrter Herr Biesen,
Sie haben die Teilnehmer unseres Führungsnachwuchskräfte-Programms im Führungsplanspiel "FLY AG" moderiert und trainiert. Ihnen ist es in fünf Tagen in exzellenter Weise gelungen:
- die teilnehmenden Persönlichkeiten in ihrer Unterschiedlichkeit wahrzunehmen und jeden einzelnen bei seinen individuellen Lernfortschritten passgenau und wirkungsvoll zu fordern
- die Teilnehmergruppe zu einem arbeitsfähigen Team zu entwickeln
- eine sehr ernsthafte, selbstkritische Auseinandersetzung mit der Rolle und den Aufgaben einer Führungskraft in Gang zu setzen
- ein Trainingsfeld zu gestalten, das in kürzester Zeit für die Teilnehmer zur echten Führungsrealität geworden ist
- Sichtweisen zu eröffnen und Verhaltensweisen zu üben, die den jungen Nachwuchskräften bei zukünftigen Führungsaufgaben helfen werden, ihre eigenen Teams erfolgreich zu machen.
Und das sagen unsere Teilnehmer:
- "Ausgezeichnete Vorbereitung und Begleitung"
- "Herr Biesen hat dieses Seminar hervorragend geführt, die erarbeiteten Feedbacks waren treffsicher."
- "Mir war besonders wichtig: "Das schonungslose Feedback", "...mich in verschiedenen Positionen zu erleben"
- "...sehr facettenreich"
- "...empfand ich das Seminar als sehr wertvoll, gerade im Hinblick auf die Selbstreflexion. Durch die praxisnahe Gestaltung wurden die Inhalte m.E. optimal vermittelt und können auch in der beruflichen Praxis angewandt werden."
- "Das werde ich in meinem Alltag umsetzen: Verhaltensweisen, die Führung 'einfacher' machen."
- "Es war das beste, kurzweiligste und interessanteste Seminar, das ich bisher besucht habe. Ich habe einiges über mich erfahren. Danke."
Sehr geehrter Herr Biesen, wir danken Ihnen für Ihre unterstützende und zielgenaue Arbeit. Verwenden Sie gerne unsere Referenz und die Teilnehmerstimmen, um die "FLY AG" vorzustellen.
Personalentwicklung
Anja Hempel
Berufsakademie Mosbach
Bei dem Führungsplanspiel "Fly AG", das seit Jahren an der Berufsakademie Mosbach um Einsatz kommt, verblüfft immer wieder wie realitätsnah Führungssituationen simuliert werden können. Die Studierenden vergessen sehr bald, dass es sich um ein Spiel handelt und agieren mit hoher Motivation. Äußerst lehrreich sind die Reflexionsgespräche, die sich an jede Arbeitsperiode anschließen.
Prof. Claus Blochmann; Studiengangsleiter Handel I
Das Führungsplanspiel "Fly AG" bildet heute einen wesentlichen Bestandteil des betriebswirtschaftlichen Hauptstudiums in der Fachrichtung Bank. Die "Fly AG" ist ein ideales Bindeglied zwischen der erlebten Führungspraxis, die Studierende der Berufsakademie in ihren Praxisaufenthalten intensiv erfahren, und der theoretischen Führungslehre, die im Rahmen der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre im Hauptstudium vermittelt wird. In unseren jährlichen Vorlesungsevaluationen war "Fly AG" bisher in jedem Jahr auf Vorderplätzen anzutreffen (bisher stets im obersten 25%-Quantil).
Vor diesem Hintergrund freue ich mich auf viele weitere Jahre, in denen "Fly AG" das Vorlesungsangebot der Fachrichtung Bank an der Berufsakademie Mosbach bereichert.
Prof. Wolf Wössner; Studiengangsleiter Bank
Berufsakademie Karlsruhe
Das Führungsplanspiel basiert auf einer ganzheitlichen Betrachtung organisatorischer, verhaltensbezogener und inhaltlicher Aspekte einer realen Arbeitssituation. Anders als bei vielen Rollenspielen agieren die Teilnehmer bereits nach kurzer Zeit in ihren echten Verhaltensmustern.
Wir danken ausdrücklich den Trainern für ihre konsequente wie auch einfühlsame Seminarmoderation, die auch nach dem Seminarkontakt den Studierenden für Klärungsfragen und Beratungsansätzen zur Verfügung stehen.
Prof. Dr. Helmut Börkircher; Studiengangsleiter Handel II
Berufsakademie Mannheim
Die Studierenden der Fachrichtung Immobilienwirtschaft berichten begeistert von den Möglichkeiten, die das Planspiel bietet. Im Seminarverlauf werden keine Einzelanweisungen erteilt, sondern aus dem Gesamtauftrag müssen die Teilnehmer in den verschiedenen Rollen ihre persönlichen Entscheidungen treffen und dafür die Verantwortung übernehmen.
Von den Seminarteilnehmern wird mir immer wieder bestätigt, dass die Moderatoren das Seminar konsequent führen und insbesondere die Reflexionen mit viel Einfühlungsvermögen anleiten.
Aufgrund der sehr positiven Werte in den jährlichen Evaluationen hat dieses Führungsplanspiel in unserer Fachrichtung seinen festen Platz. Ich kann das Führungsplanspiel "FLY AG" uneingeschränkt empfehlen.
Prof. Dr. Helmut Witkowski; Studiengangsleiter Immobilienwirtschaft
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